就業規則の作成、届出義務

アルバイトを含めると従業員10名の場合、就業規則作成は義務になりますか？

解説

常時１０名以上とは、１日に出勤する人数ではなく、社員、アルバイト関係なく雇用している人数になります。
また、多店舗展開している飲食業、小売業など全体では１０名以上いても、店舗ごとの人数が１０名未満であれば、作成届出の義務はありません。
とはいえ、働くルールである就業規則がないことによりトラブルになりかねませんので、作成することが望ましいと思います。